要求和时间都会有限制，还是直接摊派，更能保证任务完成的质量和时效性。

公告栏里还有一种任务，是报酬最高的那种，就是要求超多，很难让甲方满意的那种，如果公司摊派后，词曲部提交的作品甲方一直不满意。

那公司就会一边让公司钻石级词曲作家写作品，一边在公告栏发布任务，毕竟创作来自于灵感，万一哪位低等级词曲作家灵感爆发了呢？

别觉得不可能，公司很多词曲作家等级的提升，还真跟这个公告栏里的任务有关。

要知道，随着任务时间的逼近，公司到最后都不会要分成，甚至还会给出额外奖励，在金钱的诱惑下，可是有不少人灵感爆发的。

第三种，就是公司内部艺人发布的长期求歌任务，比如一位三线歌手，除非公司高等级的词曲作者主动挑选他们演唱自己的作品，不然，按公司正常分配，他们最多也就只能分到黄金级词曲作家写的歌曲。

那他们想要主动争取好歌怎么办呢？就是附上自己的歌曲小样，在公司内部公告栏，高价收歌，万一哪位高级词曲作家遇上事缺钱了呢？万一哪位低级词曲作家灵感爆发了呢？都有可能不是么？

公司的艺人只要有点名气，有了一定收入后，基本都会在公告栏长期发布任务，毕竟一首好歌对歌手的意义太过重大，尤其是对级别低的艺人，有了名气再赚钱那都是成几何倍数的往上翻。

至于级别高的艺人，本来就不缺钱，好作品更能帮他们维持名气，只要他们不过气，不被封杀，一首歌花的钱对他们来说就是洒洒水啦！