按照行规，2亿美金的vc基金。

每年有400万美金的管理费。

fvc董事总经理的招聘门槛比较高。

要做fvc的合伙人，应聘者的出资门槛是600万美金。

做风投，gp（普通合伙人，基金管理人）的主要回报就是carry。

按照业内行规，gp的绩效奖金能够分到基金投资收益的20%。

当然，vc基金的投资收益要优先扣除给lp（有限合伙人，出资人）的投资回报。

在vc机构中，能够拿到绩效奖金的人并不多。

通常只是创始合伙人、管理合伙人或高级合伙人。

当然，md（董事总经理）肯定在列。

所以，越是及早加入一家初创的vc基金。

对于立志做gp的专业人士就越为有利。

在眼下金融市场风雨飘摇之际。

居然有人成立了一家2亿美金的vc基金。

在港岛投资圈内瞬间引发了广泛的热议。

这样的机会，真的太诱人了。

12月10日，fvc重金招聘md\/ed的广告刊出后。

从当天上午开始，便有络绎不绝的人赶来中银大厦。

到fim办公室投递个人简历。

男男女女，都是三四十岁的，自视为履历优秀的精英人士。

只是，fvc在招聘广告中有一条特别的条款：

会讲国语，熟悉华夏内地的华人优先。

仅是这一条，就将无数人，特别是老外，拒之门外。

12月12日下午，恒生指数收于全天最高的点。

上涨194点，反弹无力，没能收复昨天大跌的失地。

林向东在交易室跟张燕三人讨论了一下行情。

回到办公室后，沈泉又进来，递上一份简历：

“向东，这是我相中的hr助理。

港岛理工大的人力资源硕士，有两年工作经验。

你看看是否合适？”

林向东拿起简历看起来。

应聘者名叫欧阳月，25岁，162公分，长相清秀。

欧阳月是鄂省人，90年到港岛理工大留学。

本科也是人力资源专业，又花了一年拿到硕士学位。

95年7月，开始在一家小公司做hr专员。

林向东点点头，问道：

“泉姐，这个人你已经面试过了？”

沈泉道：

“对，今天上午面试的。

总共面试了十几个，感觉欧阳月最合适。

你要不要再面试一下？”

林向东摇头一笑：

“我就不用面试了，你自己决定好了。”

沈泉嫣然一笑：

“好，那我就通知她周一正式上班了。

这三天时间，富乐创投的应聘简历收到了150多份。

下周一截止报名，估计还会有不少人报名。

我和欧阳月先筛选几遍。

你准备亲自面试多少人？”

林向东想想道：

“面试在精，不在多。

你们筛选出30份简历，我先看看。

最后，大概面试十个人就行了。”